Recruitment of staff
任職要求:
大學(xué)本科學(xué)歷(能力突出者條件可適當(dāng)放寬);
優(yōu)秀的溝通技能,對(duì)工作壓力的承受能力強(qiáng);
自我約束與自我管理能力強(qiáng),有獨(dú)立完成任務(wù)的能力;
至少1-2年展覽會(huì)議行業(yè)或銷售方面的工作經(jīng)驗(yàn);
崗位職責(zé):
履行和完成展覽會(huì)銷售目標(biāo);
維系現(xiàn)有參展商良好關(guān)系,開拓開發(fā)新的參展商;
與展覽合作伙伴建立和維系良好合作關(guān)系;
活動(dòng)策劃并負(fù)責(zé)準(zhǔn)備市場(chǎng)宣傳所需的相關(guān)資料;
展覽會(huì)現(xiàn)場(chǎng)的執(zhí)行與協(xié)調(diào);
展商服務(wù)等其他相關(guān)工作。
職位描述:
1、負(fù)責(zé)各類汽車賽事的整體策劃實(shí)施及項(xiàng)目統(tǒng)籌管理工作
2、將賽事活動(dòng)策劃方案轉(zhuǎn)化為具體的執(zhí)行方案,細(xì)化執(zhí)行流程
3、根據(jù)活動(dòng)項(xiàng)目制定活動(dòng)執(zhí)行的流程、細(xì)則及標(biāo)準(zhǔn)說明的執(zhí)行手冊(cè)
4、活動(dòng)執(zhí)行推進(jìn)質(zhì)量的監(jiān)控及督導(dǎo)
5、負(fù)責(zé)與客戶,供應(yīng)商,場(chǎng)地代理以及其它內(nèi)外部門的談判,溝通,協(xié)調(diào)人際關(guān)系
6、撰寫活動(dòng)執(zhí)行報(bào)告,并協(xié)助向客戶提案
7、項(xiàng)目成本控制,尋求高性價(jià)比,活動(dòng)質(zhì)量管控,確保提供高標(biāo)準(zhǔn)的服務(wù)質(zhì)量
8、能積極與客戶進(jìn)行及時(shí)的聯(lián)系、溝通,傳遞活動(dòng)的價(jià)值
任職要求:
1、熟悉現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)行工作流程
2、組織能力、溝通協(xié)調(diào)和執(zhí)行力強(qiáng),有很好的團(tuán)隊(duì)合作精神,坦誠、成熟、穩(wěn)重,塌實(shí)肯干,能夠承受工作壓力和責(zé)任
3、有良好的現(xiàn)場(chǎng)把控能力,能獨(dú)立進(jìn)行活動(dòng)的前期推進(jìn)和總控執(zhí)行;
4、具有較強(qiáng)的抗壓性
5、擁有豐富的大型活動(dòng)執(zhí)行經(jīng)驗(yàn)
6、對(duì)各類體育項(xiàng)目競(jìng)賽規(guī)則有基礎(chǔ)的了解
7、有公關(guān)公司從業(yè)、4S店賽事和市場(chǎng)活動(dòng)執(zhí)行經(jīng)驗(yàn)優(yōu)
崗位職責(zé)與要求:
1.負(fù)責(zé)綜合管理部日常工作,協(xié)助部門內(nèi)部完成工作項(xiàng)目。
2.圍繞綜合管理部職能,做好各崗位業(yè)務(wù)的協(xié)調(diào)與組織。
3.協(xié)調(diào)解決綜合管理部和其他部門的工作銜接事宜。
4.配合財(cái)務(wù)部門落實(shí)工作,具有財(cái)務(wù)工作及職稱者優(yōu)先。
5.貫徹落實(shí)公司以及財(cái)務(wù)部門的規(guī)章制度。
6.負(fù)責(zé)處理本部門對(duì)外的聯(lián)絡(luò)、配合工作。
7.能獨(dú)立完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。
實(shí)習(xí)生
認(rèn)真負(fù)責(zé),有責(zé)任心,主動(dòng)學(xué)習(xí)能力強(qiáng)
要求:
學(xué)歷為大專及以上的在校生,應(yīng)屆畢業(yè)生
聯(lián)系人:何璐宇/劉季嵐
聯(lián)系電話:010-63367906、13910100297/13671097195
郵箱:zhaopin@evautoe.com
0086-10-63367906